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董明珠再发福利:全体格力员工话费、流量费免单

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7月2日,格力电器微信公众号发布消息称,为满足大数据互联网时代工作通讯需求,经格力电器公司办公会议研究决定,实施全员免费使用工作电话方案。方案实施对象包括格力电器总部及子公司全体员工,中高层干部依据总裁办要求办理。

根据上述方案,格力电器将承担每人每月100元的通讯套餐费用,这样的套餐可以享受无限国内流量,以及每月国内语音通话800分钟,此外,员工还可以办理4张以内家庭副卡,供家属共享使用。

格力电器表示,这一政策不仅兑现了董明珠“承担员工通讯费用”的承诺,还惠泽了员工家属,为五口以内的格力家庭减免了每月的话费支出。此前,董明珠在接受采访时表示:“随着格力的快速发展,企业将与员工共享发展成果,后续将考虑承担员工通讯费用”。


在今年1月16日举行的格力电器董事会换届选举中,董明珠高票当选格力电器新一届董事会非独立董事。格力电器当日也发布公告称,全票通过选举董明珠为公司董事长。续聘董明珠为公司总裁,同时,2019年第一次临时股东大会表决通过2018年半年度利润分配预案,拟向全体股东每10股派发现金红利6元。

在股东投票期间,董明珠登台,介绍她担任格力电器两届董事长以来公司发展情况。格力电器1991年至今累计营收12957.9亿元,其中2012年至今累计营收9209.8多亿元;1991年至今利润累计1284.8亿元,其中2012年至今利润累计1094.9亿元;1991年至今累计分红454.96亿元,其中2012年至今累计分红400.06亿元。

此外,格力目前员工人数89450人,其中研发人员12278人、技术工人30062人。人员在减少,销售在增长,研发人员占比提升。格力研发体系现有12个研究院、74个研究所、929个实验室、2个院士工作站。而格力计划为已婚员工提供两房一厅的住房,2018年相关项目已动工。

今年3月5日,据央视财经报道,当被问到为什么要给员工分房时,董明珠说,现在很多员工,很尽力打工,但是内心有很多焦虑,有结婚的压力、买房的压力、孩子的压力……所以,员工给企业创造价值和财富的时候,员工应该得到分享。董明珠还说,如果今年做到3000亿,利润达到300亿,就还要给员工加工资!

(来源:第一财经)


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